PAROLE · LEADERSHIP · LÉGITIMITÉ
La bonne réponse
au bon moment,
ça se travaille.
Quand la pression monte, chacun a une manière bien à lui de réagir : se taire, se justifier, contre-attaquer, temporiser…
Identifiez votre profil face à la contradiction — et découvrez ce qui vous fait perdre la main.
Faire le diagnostic8 situations · 5 minutes · Découvrez votre profil
SE RECONNAÎTRE
Le Diagnostic.
Votre réaction sous pression. Pas celle que vous aimeriez avoir.
Répondez avec votre réflexe réel, pas avec votre réponse idéale. Ici, pas de bonne ou de mauvaise réponse : seulement votre manière de réagir quand l’échange se tend.
Derrière ce diagnostic,
il y a une méthode.
Je suis Isabelle Chataignier, experte en art oratoire et en communication stratégique, créatrice du podcast Pas Convaincue — L’éloquence au féminin.
Depuis des années, j’observe et je travaille ces moments très précis où l’autorité se joue en quelques secondes : une interruption, une remarque qui déstabilise, une attaque de légitimité, une contradiction qu’on n’avait pas vue venir.
La répartie ne consiste pas à collectionner les bonnes phrases. Elle consiste à comprendre ce qui se passe assez vite pour choisir comment répondre — ou décider de ne pas répondre.
C’est tout l’objet de la série RÉPARTIE : vous donner les clés pour passer de « j’aurais dû dire ça » à « je sais quoi faire ».
Commencez par l’épisode 1
Pourquoi la bonne réponse arrive-t-elle toujours trop tard ?
Écouter Pas Convaincue sur votre plateforme habituelle
POUR ALLER PLUS LOIN
Comprendre votre réflexe
n’est que le début.
Repérer l’attaque avant qu’elle ne vous fasse perdre pied. Gagner quelques secondes quand vous êtes prise de court. Ne plus vous justifier automatiquement. Savoir recadrer sans sur-réagir. Et parfois, choisir délibérément de ne pas répondre.
Autrement dit : ne plus laisser l’autre décider seul du terrain de l’échange.
C’est ce que je travaille avec les femmes et les organisations que j’accompagne.
Affirmer son expertise. Répondre à la contradiction. Asseoir son autorité.